Visão Global e Humanista

Visão Global e Humanista

  1. Não se faz a gestão desejada sem pessoas dignas, responsáveis e éticas.
  2. Gerenciar é essencialmente lidar com pessoas e, portanto, lidar com os valores das pessoas.
  3. O management não é uma ciência ou uma arte, mas uma profissão que, como a medicina ou o direito, deve procurar extrair o melhor das pessoas.
  4. A gestão é necessária em todo tipo de organização, não apenas na empresarial.
  5. No centro da sociedade e da economia modernas não estão a tecnologia nem a produtividade, mas as instituições (com ou sem fins lucrativos).
  6. O único modo de proteger a liberdade – e evitar a tirania – é com instituições cujos gestores garantam um desempenho responsável e autônomo.
  7. A empresa deve ser entendida como uma comunidade humana; é construída com base na confiança mútua e no respeito ao trabalhador.
  8. Para que existe a empresa? Para o benefício da sociedade (não apenas para o lucro …).
  9. Uma organização não é, nem pode ser, um conceito absoluto. É um meio para que as pessoas sejam mais produtivas no trabalho em conjunto.

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